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政工工作总结和政工工作设想

2020-10-24 09:17:56

政工工作总结和政工工作设想 自2009年7月以来,在科长的正确领导以及科室同志的帮助支持下,紧紧围绕全局中心任务积极开展工作,基本完成了各项目标任务。现将有关政工工作总结和政工工作设想汇报如下:
  一、职工教育培训     一是党组中心组学习。按照年初制定的局党组中心组学习计划,局党组中心组全年完成集中学习时间12天,做到每月确保一次,出勤率100%,每个成员都做了大量的学习笔记,结合自己分管的业务工作交流学习体会。做到了人员、时间、内容、效果的“四落实”。

二是全体职工政治理论学习。按照年初制定全体职工政治理论学习安排,采取定期集中培训与网上学习相结合的方式,按月组织全体职工学习,做到有笔记,有考试,有总结。

二、干部作风建设年 将干部作风建设作为一项重点工作来抓,成立了作风建设领导小组,组织开展了以“增强责任感、提高执行力”为主题的作风建设巩固加强年活动。尤其是深入学习了《领导干部作风建设知识问答》和《违法违纪典型案例选编》后,使我局干职工进一步提高了对加强机关作风建设重要意义的认识,而且增强了机关作风建设的主动性与积极性,每人都写了学习笔记和心得体会。   三、思想政治工作 加强政工工作,增强日常宣传教育的针对性和实效性。日常宣传教育始终围绕机关的中心工作,抓好党的政策学习、上级文件精神传达,公司重要会议贯彻落实和社会宣传等工作,多方鼓舞士气、凝聚力量,积极宣传企业形象,增强了宣传思想政治工作的针对性和实效性。

    四、党支部日常事务     认真做好了党建基础性工作。坚持“三会一课”制度,确保党组织学习规范化、制度化;
协助支部发展预备党员2名;
按时做好了党员统计和党费的收缴工作。

  五、精神文明创建工作   半年来,从加强职工队伍建设、增强企业发展后劲出发,以创建学习型组织、争当知识型职工活动为抓手,着力提高职工队伍整体素质。在抓好职工自学的基础上,由专业人员给职工讲解电脑基本知识、各岗位工作职责和行为规范。组织全体职工学习岗位应知应会内容,培养了职工的业务素质和文明习惯,提高了岗位技能。

六、行风建设工作 抓好行风建设工作,要始终以“两个至上”为服务宗旨,并以此作为各项工作的出发点和落脚点,从严抓五项工作入手:抓政务公开、抓优质服务、抓制度落实、抓专卖执法、抓文明创建,全面落实行风建设各项任务,提高了队伍素质,弘扬了烟草敢为人先的精神。

   七、2010年政工工作设想    2010年政工工作紧紧围绕企业经营为重点工作,切实履行政工人员各项职能,充分发挥桥梁纽带作用,增强企业凝聚力量,鼓舞士气,为企业又好又快发展提供强大的智力支持和思想保证,使干部职工以饱满的精神,满腔的热忱,积极投身工作中去。具体工作如下:
1、制定全员学习培训计划。采取定期集中培训与网上学习相结合的方式,按月组织全体职工学习,做到有笔记,有考试,有总结;

充分利用周五培训时间,贯彻落实上级精神,提高在全体职工的工作能力和执行力。

2、做好职工思想政治工作。按照上级安排,积极宣传党和国家的方针政策,深入了解员工的思想动态。

3、开展精神文明和行风评议工作。要紧紧抓住节假日、施工难点、节点等关键时期和公司组织每一次活动的有利契机,开展形式多样活动,融洽人际关系,促进企业和谐,培育文明道德风尚,为企业实现做强做大创造优良的人文环境。

4、党务工作。制定年度党员学习计划,坚持“三会一课”制度,确保党组织学习规范化、制度化。在“七一”、“十一”组织开展党员爱国教育活动,定期撰写、交流学习、活动心得体会。做好入党积极分子的培养发展工作,不断壮大党的组织。

    5、加强党风廉正建设。加强党风廉正建设工作,认真执行机关关于党风廉政建设文件要求,做到执行不打折扣。

    6、继续做好常规性工作,并完成好领导交办的各项工作。    

Tags: 政工   工作总结   设想  

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