尊敬的各位领导，同志们：
今年以来，我县探索创新乡村振兴驻村工作队管理服务方式，出台《关于开展'驻村工作队之家“建设的通知》，在全县有乡村振兴任务的16个乡镇建立'驻村工作队之家“，有效激发驻村干部队伍活力，让驻村干部'驻村“更'助村“，全面推进驻村帮扶工作取得新进展、新成效。根据会议安排，现将有关工作进展情况汇报如下：
强阵地建设促关心关爱。聚焦实用、规范、便捷，注重在阵地打造上发力，让驻村干部感受'家“的温暖。着力打造'办公之家“，每个乡镇调配1间以上办公室，配置电脑、打（复）印机等办公设备，合理设置功能区，为驻村干部来乡镇办事议事、对接工作提供便利。着力打造'关爱之家“，建立'驻村工作队之家“日常管理、定期谈心谈话和经常性走访慰问制度，实行制度上墙，及时了解驻村干部工作、生活情况，帮助解决实际困难。着力打造'展示之家“，精心制作驻村工作队'风采栏“'成效榜“'荣誉墙“，充分展示驻村工作队的年度驻村帮扶规划、目标、措施、成效等，激励驻村干部对标对表抓落实、用心用情见实效、创先争优齐进步。截至目前，已建成设施完备、功能齐全的'驻村工作队之家“16个。
强学习交流促能力提升。聚焦强素质、提能力、谋发展，注重在学习培训、交流研讨上下功夫，大力营造真抓实干、竞相赶超的工作氛围。实行周例会学习制，每周结合'驻村讲堂“召开1次例会，传达学习上级最新精神、邀请专业人员授业解惑、组织驻村干部学习交流、开展业务技能测试等，持续提升驻村干部的政策理论水平和业务能力。实行月座谈制，每月第四周组织召开座谈...
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