下面是小编为大家整理的国企党建赋能增效经验做法,供大家参考。
近年来，**党支部按照'目标引路、制度护路、学习赶路、平台开路“的工作思路，坚持方向具体化、管理标准化、学习系统化、载体多样化，努力在加强思想建设、健全体制机制、提升能力素质等方面下功夫，通过'四化+三法“为基层党建赋能，逐步实现党建愿景蓝图由'虚“转'实“，党建工作内容由'散“到'融“，党建引领作用由'弱“变'强“的转变。
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